| H22.6月8日号 |
「経済界」特集：不況に勝つ
エリアを広げず、より良い弁当作り |
| H22.5月号 |
「ビッグトゥモロウ」
テーマ：不況に強い職人型思考の身につけ方 |
| H22.2月号 |
月刊「ニュートップリーダー」特別対談
原田教育研究所代表原田隆史氏と当社社長
「自立型人材」はこうして育てる！ |
| H22.2月号 |
月刊ベンチャー・リンク ニッポンの中小企業を元気にする経営情報誌
幼少期に始める事業承継
成長の立役者は“外の目”で改革を始めた 玉子屋 |
| H21.5月号 |
月刊「石垣」日本商工会議所のビジネス情報誌
=強い中小企業にはキーワードがある=事業に失敗するコツ「玉子屋」 |
| H21.5月号 |
日経情報ストラテジー(日経BP社)
「サービスイノベーションで勝ち残れ」
〈ビジネスモデルに両立を埋め込め〉
=「ハイサービス日本330社の表彰企業」より６社選出・玉子屋= |
| H21.4.1 |
〈新刊〉(株)タナベ経営「DECIDE」
玉子屋「売れる弁当」はロスの撲滅から |
| H21.3.10 |
青春出版社「逆風を追い風に変えた19人の底力」
田原 総一郎〈ビックトゥモロウ・現場主義〉 |
| H21.2.10 |
日経産業新聞 「食品業界に知財確立余地」 |
| H20.11.10 |
物流ニッポン・玉子屋「極限まで効率を高める」 |
| H20.10月号 |
「経営者会報」日本実業出版社 事業継承の「王道」
「堂々たる人間」に育てば事業と社員への愛が自ずと備わる (株)玉子屋会長 菅原 勇継 |
| H20.9.29 |
プレジデント社「ダメ部下改造のノウハウ」 |
| H20.8月号 |
ダイヤモンド社「ハーバード・ビジネス・レビュー」
＜家族的経営を追求し人材を育てる＞ |
| H20.4.25 |
生産性新聞「ハイサービス日本330選特集」 |
| H19.11月号 |
「トレジャー」
＜東京六大学スポーツ新聞特集＞ |
| H19.9月号 |
日経ベンチャー＜日本一部下の力を伸ばす本＞
＜弁当業界最強軍団・玉子屋＞ |
| H19.5月号 |
東京生活「弁当の玉子屋その人気のワケ」 |
| H19.5月号 |
経営者会報
「事業継承を成功させた親子学」 |
| H19.2.17 |
日本経済新聞（夕刊）英文余話
「社史は叡智のかたまり」井上ひさし氏 |
| H19.2月号 |
ビジネスリサーチ「玉子屋の経営戦略」 |
| H19.2月号 |
月刊「ボス」「企業のツボ」 |
| H19.2月号 |
青春出版社「田原総一朗が行く」
＜現場主義＞ |
| H19.2月号 |
ビッグトゥモロウ |
| H18.11.1 |
日本経済新聞「成長を考える」
＜競争は怖くない＞ |
| H18.5月号 |
ストアジャーナル
＜絶対に失敗する＞10の方法 |
| H18.4.21 |
フジサンケイビジネスアイ「働く野性」 |
| H17.7月号 |
財）関西生産性本部＜しだし弁当業界のトップ玉子屋＞ |
| H17.6月号 |
東京三菱銀行ベンチャーブレーン「法人会リレー」
＜経営者の熱き想い・情熱の橋＞ |
| H17.2月号 |
三菱総研「自治体チャンネル」
＜弁当業界の雄玉子屋＞ |
| H16.10.18 |
産経新聞「市場を拓く・中堅ベンチャー企業」 |
| H16.4月号 |
日経ベンチャー |
| H16.1.14 |
毎日新聞「職場の昼食事情」 |
| H15.12.5 |
日刊スポーツ「デリバリー弁当」 |
| H15.2.1 |
人材教育「解体新書」 |
| H15.1.6 |
日経ビジネス |
| H14.10.30 |
ガテン |
| H14.9.18 |
ガテン |
| H14.6.24 |
日経ビジネス |
| H14.5.13 |
日経ビジネス |
| H14.3.25 |
週刊文春 |
| H14.3.13 |
ガテン |
| H14.1.26 |
週刊ダイヤモンド |
| H14.1.23 |
ガテン |
| H13.11.27 |
週刊エコノミスト |
| H13.11月号 |
日経トレンディ |
| H13.3月号 |
ビッグトゥモロウ |
| H12.8月号 |
日経ベンチャー |
| H12.1月号 |
商工にっぽん |
